2019年6月27日下午3点,玄武中专在花园路校区实验剧场召开了玄武中专校区以上骨干教师考核工作专题会议。本次会议是在校教科处相关人员参加2019年度玄武区骨干教师考核工作专题会议的前提下,在认真学习并仔细逐条研读玄武区教育局下发的2019年度玄武区骨干教师考核文件细则的基础上召开的。本次会议主要传达区会议精神,明确考核要求,会议由学校教科处主任汪聪主持。
2019年的区骨干教师考核细则与2018年相比,在考核的内容、分值等方面都做了一定的细化和调整。教科处为参会的骨干教师印发了2019年度考核评价表材料,汪主任结合PPT,从师德师风、履行履责、教育教学实绩、教育科研、发挥作用、数字资源建设等六大方面,梳理了考核要点,完整解读了考核政策。与会的骨干老师们听的非常认真。
重视区以上骨干教师的发展,关注校骨干教师的培养,一直是玄武中专教科研的一项重点工作。学校自2017年开始,通过系列文件和举措,整体构建了推动教师发展“四段一体”方略,在校内形成骨干教师老带青,教研结合,共同进步的良好发展氛围。